AFSCME Local 171

We Make The UW Happen!

Support Local 171

Donate to Local 171 via PayPal to help in the fight for our co-workers and against austerity. Donations are not tax deductible.

AFL-CIO Now

Why Working People Benefit from Apprenticeship Training
Thu, 22 Jun 2017 16:00:51 +0000
Why Do We Need Medicaid?
Fri, 16 Jun 2017 16:54:58 +0000
 

AFSCME INTERNATIONAL NEWS FEED

 
UPCOMING MEETINGS

MEMBERS @7pm:

March 8
April 12
May 10
June 14


STEWARDS @6.30:
February 27
   March 27

April 24
     May 22


BOARD @7pm:
March 8
  April 12

May 10
June 14

 

 
June 2017
SuMoTuWeThFrSa
28293031123
45678910
11121314151617
18192021222324
2526272829301
2345678

Workers Independent News

WIN Labor Report Audio: September 11, 2015
Thu, 10 Sep 2015 22:31:13 +0000
WIN Labor Report Audio: September 10, 2015
Wed, 09 Sep 2015 21:32:31 +0000
 
How to Arrange for a Local 171 Steward to Represent You at Your PDI Meeting

Before management can discipline you, they must hold a Pre-Disciplinary Investigatory meeting (PDI) to ask you questions about the incident. You have the right to have a representative at the meeting with you. Local 171 maintains trained union Stewards to act as representatives for you.

Steps to a PDI meeting

Management should give you a letter at least 48 hours in advance of the PDI meeting, notifying you of date, time, location, and what work rules you are accused of violating.

Contact someone you trust to represent you at the meeting. Pick one of
the following:

  • A Local 171 union steward (Contact the Local 171 office, 608-232-9393), or if one of your co-workers is a steward, contact her/him.
  • A co-worker you trust.
  • A friend or family member
  • A lawyer.
  • You can represent yourself

If you are bringing a representative to the meeting, give management notice. Speak with your representative at the beginning of the PDI meeting. Attend the meeting with your representative, or by yourself.

Union stewards can offer an outside perspective with background knowledge of the UW’s past practice with regard to the rules. They can assess the situation and see if a grievance should be filed.

If you receive a discipline letter, call the Local 171 office as soon as possible. You have only seven (7) days to file a grievance, if you choose to do so.

* * *
Antes de que la gerencia te pueda disciplinar, debe llevar a cabo una reunión de investigación pre-disciplinaria (PDI, por sus siglas en inglés) para hacerte preguntas sobre el incidente. Tú tienes derecho a tener presente a un/a representante contigo en la reunión. El Local 171 mantiene stewards capacitados para actuar como tus representantes.

Pasos para una reunión PDI

La gerencia debe darte una carta por lo menos 48 horas por adelantado a la reunión PDI, notificándote de la fecha, hora, lugar, y cuales reglas del trabajo se te acusa de haber violado. Contacta a alguien en quien confíes para representarte en la reunión. Escoge uno de los siguientes:
  • Un/a steward del Local 171 (contacta la oficina del Local 171, 608-232-9393), o si uno/a de tus compañeros de trabajo es steward, contáctalo/a.
  • Un/a compañero/a de trabajo en quien confíes.
  • Un/a amigo/a o pariente.
  • Un/a abogado/a.
  • Puedes representarte a ti mismo/a.
Si traes a un/a representante a la reunión, notifica a la gerencia. Habla con tu representante al inicio de la reunión PDI Asiste a la reunión con tu representante, o por tí solo/a. Los/las stewards de la unión pueden ofrecerte una perspectiva externa con conocimientos de los antecedentes de las prácticas anteriores de la UW en cuanto a las reglas. Pueden evaluar la situación y ayudar a decidir si se debes presentar una queja. 

Si recibes una carta disciplinaria, llama a la oficina del Local 171 tan pronto como sea posible. Tienes sólo siete (7) días para presentar una queja, si decides hacer esto.

 
Stewards Needed!
Stewards needed in all areas, and especially in: Athletics, DoIT, Extension, FP & M, Hygiene Lab, Medical School, Police & Security, Veterinary Diagnostic Lab, Veterinary Medicine.

Training is provided. For details about becoming a steward, contact a steward,or call the Local 171 Office at 232-9393.

* * *
Nuestra Unión necesidad representantes de habla Español
Athletics DoIT Extension Facilities Planning & Management Hygiene Lab Medical School Veterinary Diagnostic Lab Veterinary Medicine

Para más detalles sobre como hacerse un representante/delegado, puede contactar a un representante/delegado ó a la oficina de la Unión Local 171, 232-9393.